Jedes Jahr, ein paar Monate nach der Sommersaison, fangen viele Hotel- und Restaurantbesitzer mit der Planung für die Wintersaison an. Da die Schweiz ein sehr reiches Land ist, arbeiten viele Schweizer nicht selber in der Küche als Koch / Köchin oder im Restaurant als Servicemitarbeiter /in. Also wird der Bedarf gern mit ausländischen Fachkräften gedeckt. Gerade deutsche Fachkräfte mit einer Ausbildung als Hotelfachfrau /-mann, Restaurantfachfrau /-mann oder Koch / Köchin sind sehr beliebt. Aber wie erfährt der Koch und seine Kollegen von den Hoteljobs aus der Schweiz ? Sie erscheinen häufig in Schweizer Zeitungen, die es in Deutschland nicht gibt. Also bietet sich das Internet an. Der Fachstellenmarkt Hoteljob International hat sich auf die Ausschreibung von Internationalen Hotel- und Gastronomiejobs spezialisiert. Hier findet man Stellenangebote aus bekannten Schweizer Wintersportorten wie Zermatt, St. Moritz, Arosa, Grindelwald und zahlreichen anderen Orten, die teilweise direkt in den Skigebieten liegen.
Die Bewerbung ist online möglich. In den Stellenanzeigen findet sich aber auch die komplette Anschrift, sodaß man sich direkt an das Hotel wenden kann. Meist werden nach dem ersten Kontakt mit der Onlinebewerbung im zweiten Schritt die kompletten Bewerbungsunterlagen angefordert.
Wer möchte kann auch seine kompletten Bewerbungsunterlagen an Hoteljob International für eine Vermittlung in die Schweiz schicken. Die Unterlagen werden dann mit einem Dokumentenscanner eingescannt. Das hat den Vorteil, dass die Bewerbungunterlagen professionell aufbereitet werden und platzsparend in einer Datei gespeichert werden. Die Unterlagen werden dann direkt an eine Fachvermittlung die die Schweiz weitergeleitet, die Ihre Bewerbung dann mit vorliegenden Hoteljobs und neu eingehenden Stellenangebote abgleicht. So erreichen Sie mit einer Bewerbung eine Vielzahl von Hotels und Restaurants.
Möchten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen selber per E-mail verschicken, beachten Sie bitte, dass es für das Hotel / Restaurant möglichst einfach sein soll, diese Unterlagen auch zu überblicken. Oft es es besser, einfach nur einen Lebenslauf mit Foto per E-mail zu versenden. Dazu bieten sie dann an, die Zeugnisse und Referenzen per Post nachzureichen. Haben Sie Ihre Zeugnisse eingescannt können Sie diese natürlich auch per e-mail nachreichen. Wenn möglich sollten die Zeugnisse dann in einer PDF-Datei oder als Word-Datei verschickt werden. Diese Formate sind allgemein üblich und anerkannt.
Da die Wintersaison in der Regel nur bis April läuft, ist auch die Frage eines Anschlußjobs relevant. Viele Hotels in der Schweiz suchen kurz vor Ende der Wintersaison auch schon wieder für die Sommersaison oder vergeben Jahrespositionen Aber auch in anderen Ländern gibt es für die / den Hotelfachfrau und Hotelfachmann gute Möglichkeiten. Weitere Stellenangebote aus andereren Ländern finden Sie dann natürlich auch unter hoteljob-international.de.